Personalvermittlung

EPS Personalservice GmbH. Persönlich. Professionell. Passend.

Personalvermittlung
Gezielt suchen. Passend besetzen.

Qualifizierte Mitarbeitende sind gefragt. Gleichzeitig macht eine fachlich passende Bewerbung allein noch keine erfolgreiche Besetzung. Unternehmen suchen Menschen, die langfristig zur Aufgabe und zum Arbeitsumfeld passen. Menschen suchen Arbeitgeber, die zu ihren Fähigkeiten, Zielen und Vorstellungen passen.

EPS Personalservice GmbH bringt beide Seiten zusammen. Denn die beste Besetzung entsteht dort, wo die Anforderungen eines Unternehmens und die Erwartungen eines Menschen optimal zusammenpassen.

Mit Personalvermittlung und Direktvermittlung unterstützt EPS Personalservice GmbH Unternehmen bei der dauerhaften Besetzung offener Positionen – von der Definition des Anforderungsprofils über Suche und Vorauswahl bis zur Vorstellung geeigneter Kandidaten. Dabei schauen wir über den Lebenslauf hinaus: Qualifikation und Erfahrung zählen ebenso wie Motivation, Persönlichkeit und gegenseitige Erwartungen. Unser Anspruch: nicht möglichst viele Profile, sondern die passenden.

Nehmen Sie gern Kontakt zu uns auf.

Verstehen, was beide Seiten suchen.

Was braucht das Unternehmen? Wir klären Aufgabe, Qualifikation, Arbeitsumfeld und Rahmenbedingungen und entwickeln daraus ein klares Anforderungsprofil. Was sucht der Mensch? Wir lernen Kandidaten persönlich kennen: ihre Fähigkeiten, Erfahrungen, Motivation und beruflichen Vorstellungen.

Dann bringen wir zusammen, was fachlich und menschlich passt.

Von Fachkräften bis zu Führungskräften.

EPS Personalservice GmbH vermittelt Mitarbeitende in Festanstellungen – im gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich sowie Fach- und Führungskräfte. Schwerpunkte liegen in Industrie und Produktion, Technik, Logistik und kaufmännischen Funktionen. Je spezieller das Profil, desto wichtiger sind Marktkenntnis, Netzwerk und persönliche Direktansprache.

Eine Bewerbung. Mehr Möglichkeiten.

Bewerber profitieren ebenfalls von unserem Netzwerk. Wir gleichen Fähigkeiten und berufliche Vorstellungen mit passenden Positionen ab – darunter sind auch Stellen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Seit 1978 mit 400 Mitarbeitenden und mehr als 100 aktiven Kunden regional verwurzelt in Baden-Württemberg.

Persönlicher Kontakt ist uns wichtig.

Wir sind in 6 Büros und 1 Recruiting Büro in Baden-Württemberg für Sie da:

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